Менеджер по персоналу
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Приглашаем в команду службы управления персоналом МЕНЕДЖЕРА ПО ПЕРСОНАЛУ
Предстоящие задачи:
- поиск персонала на рабочие специальности (массовый подбор на строительные площадки);
- проведение адаптационных мероприятий с новыми сотрудниками;
- ведение базы данных кандидатов;
- проведение мониторинга рынка заработных плат;
- участие в организации корпоративных мероприятий;
- развитие бренда работодателя;
- поддержание в актуальном состоянии корпоративного портала (раздел "Сотрудники");
- ведение документооборота (отчетность в службу занятости, подготовка направлений на предварительные медосмотры, отслеживание оплат за услуги контрагентов и пр.).
Мы ожидаем от кандидата:
- высшее образование;
- опыт работы в области управления персоналом (HR) приветствуется;
- стрессоустойчивость, активная жизненная позиция, хорошие коммуникативные навыки, аналитические способности, внимательность, организованность;
- отличные навыки владения ПК (MS Office (Word, Excel), желательно 1C: Предприятие (ЗУП, УПП).
Гарантируем:
- полный соц.пакет согласно ТК РФ (оплата отпускных и больничных);
- официальную и своевременную заработную плату;
- возможность получения 13-ой ЗП по итогам работы за год;
- возможность обучения и освоения смежных профессиональных областей (кадровое делопроизводство, оценка персонала);
- безлимитный доступ на популярные работные сайты (hh.ru, Зарплата.ру, Авито и др.);
- место работы: Калининский район, ул. Тайгинская 13;
- график работы: 5/2, с 09.00 до 18.00, пятница до 17.00;
- корпоративный автобус от пл. Калинина и от ДК Чкалова (с заездом на 5-6 мкрн.).
Благодарим за внимание к нашим вакансиям!
Направляйте Ваши отклики и резюме!
Группа компаний "КПД-Газстрой", имеющая 20-летний опыт работы на строительном рынке, успешно реализует собственные проекты масштабного жилищного строительства - микрорайоны "Чистая Слобода", "Околица" и "Тайгинский парк" в г.Новосибирске. Группа компаний "КПД-Газстрой" признана лучшей строительной компанией Новосибирской области (НСО) по итогам работы в 2021 году. А по объему ввода жилья в НСО в 2023 году заняла 1 место.
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Внутренние коммуникации
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- Адаптация персонала
- Оценка персонала
- Корпоративные мероприятия
- Управление HR брендом
Задайте вопрос работодателю
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Адрес
Вакансия опубликована 1 июля 2024 в Новосибирске