HR-Менеджер / Начальник отдела персонала / Менеджер по подбору персонала / Рекрутер

Уровень дохода не указан

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Приветствую. Меня зовут Константин Макарушкин, я - основатель компании Stone City Инвестиции в недвижимость.

На данный момент Stone City работает в 2-х городах - Казани и Москве и в 3-х направлениях: Инвестиции в малоэтажное строительство; управление арендными объектами. Планируем проект по продаже загородных домов и новостроек силами команды компании, без привлечения сторонних агентов.

Достижения с 2021 по 2024 год:

  • Компания и партнеры увеличили инвестирование в строительство с 20 до 60 домов в год

  • Количество арендных объектов, которыми управляет компания увеличилось 15 до 45

  • С 2024 года количество продаваемых объектов должно составить более 100 объектов и расти на 100% в год.

Обязанности и требования:

- Ищу в команду сильного HR, способного вместе со мной собрать крутейшую команду, которая масштабирует нашу деятельность по инвестициям и продажам недвижимости на всю страну.

- Вы будете много работать с людьми и ваше кредо - это желание помогать людям, сотрудникам, показывать им цели и наставлять. Вы умеете достигать, ставите перед собой амбициозные задачи и успешно их выполняете. У Вас высокий уровень эмоционального интеллекта, эмпатии.

- Работа нанимать людей системна и последовательна, Вам предстоит многого достичь, формируя отдел за отделом компании, набирая людей близких нам по духу и по ценностям, выстраивая структуру организации. Вы - проводник идей и долгосрочных целей.

- Вам предстоит выстроить программы обучения для сотрудников, прописать четкие руководства действий на каждый случай работы Департамента HR и научить писать регламенты руководителей других департаментов.

- Я предлагаю лучшее обучение мирового класса по найму, психологии и управлению персоналом (оно уже оплачено и ждет своего слушателя), всестороннюю поддержку как собственника компании, признание со стороны коллектива и путешествия за отлично выполненную работу.

- Главными факторами в успешном бизнесе считаю - заботу о людях в команде, которые позаботятся о клиентах компании; стратегическое, долгосрочное видение; эстетичный, сильный маркетинг; инновации и технологии.

- Если Вы опытный профессионал или даже если опыта в этой сфере у Вас нет, но Вам близки изложенные идеи и Вы хотите стать частью этого приключения, откликайтесь на вакансию, подкрепив сопроводительное письмо своими достижениями.

Условия работы и бонусы:

- Будни с 9.00 до 18.00

- Уровень заработной платы – оклад + выплата за закрытие вакансии + бонусы

- Компенсация мобильной связи

- Самое сильное на рынке обучение по найму и управлению персоналом от международной консалтинговой компании

- Корп. путешествия за счет компании, при выполнении поставленных задач

- Ежедневно - вкусный кофе и перекус

- Уютнейший, респектабельный офис, на пересечении 4х районов города, по адресу Декабристов, 85, с парковкой

- Метро «Козья слобода» - в 5 минутах. Остановка транспорта - 2 мин. ТРК Тандем 3 мин.

- В нашей локации - россыпь кафе, ресторанов, кофеен, магазинов, услуг на любой вкус и карман.


Ключевые навыки

  • Подбор персонала
  • Формирование планов по подбору персонала
  • Телефонное интервью
  • Адаптация персонала
  • Делопроизводство
  • Кадровое планирование
  • Мотивация персонала
  • Оценка кандидатов
  • Телефонные переговоры
  • HR
  • Деловая переписка
  • Адаптация
  • Составление описания должностей
  • Проведение телефонных интервью
  • Подбор сотрудников
  • Оценка персонала

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Адрес

Казань, Козья слобода, улица Декабристов, 85

Вакансия опубликована 28 июня 2024 в Казани

Похожие вакансии