Менеджер по подбору персонала / HR специалистВ архиве с 11 февраля 2025
от 150 000 ₽ за месяц на руки
Опыт работы: 1–3 года
Полная занятость
График: 5/2
Рабочие часы: 8
Формат работы: удалённо
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
Опыт 1-3 года
Можно удалённо
Опыт 1-3 года
Можно удалённо
Поиск и подбор топовых кандидатов в SEO-отдел, контекстную рекламу, веб-аналитику и смежные направления. Работа с нишевыми вакансиями: SEO...
Опыт в подборе персонала для digital-агентств, студий или IT-компаний (от 2 лет). Навыки работы с рекрутинговыми инструментами.
Рекрутер
Опыт 1-3 года
Можно удалённо
Опыт 1-3 года
Можно удалённо
Откликнитесь среди первых
Работа с интернет-площадками, соц сети, поиск альтернативных источников поиска. Консультация соискателей об условиях работы. Публикация вакансий в интернете, СМИ.
Опыт работы в сфере массового набора. Грамотно поставленная устная и письменная речь. Высокая работоспособность. Умение работать в режиме многозадачности.
Рекрутер
от 160 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Без опыта
Можно удалённо
от 160 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Без опыта
Можно удалённо
Отклик без резюме
Проводите с кандидатами интервью, рассказываете об условиях и оплате, регистрируйте их по своей партнерской ссылке - всё просто!
Рекрутер
от 140 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Без опыта
Можно удалённо
от 140 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Без опыта
Можно удалённо
Отклик без резюме
Проводите с кандидатами интервью, рассказываете об условиях и оплате, регистрируйте их по своей партнерской ссылке - всё просто!
Рекрутер с ежедневными выплатами
142 000 – 360 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Без опыта
Можно удалённо
142 000 – 360 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Без опыта
Можно удалённо
Отклик без резюме
Отсутствие ограничений – используйте любые доступные вам ресурсы и стратегии для привлечения кандидатов. Привлекать кандидатов через любые доступные вам каналы (реклама...
Recruiter
Опыт 3-6 лет
Можно удалённо
Опыт 3-6 лет
Можно удалённо
Full-cycle recruitment: from searching and selecting candidates to onboarding. Searching for candidates for key positions in the iGaming / Betting...
Experience as a Middle / Senior Recruiter for at least 3 years. Mandatory experience in iGaming / Betting and understanding of arbitration...