Поиск и подбор персонала в производственную компанию: производство, склад, фирменные магазины. В работе одновременно 20 + вакансий: массовка - 95%, ИТР...
- Опыт работы в массовом подборе персонала. Успешный и своевременный опыт закрытия вакансий. Готовность работать в режиме многозадачности. ПК уверенный пользователь...
- Активное закрытие вакансий: Размещение открытых вакансий. Поиск подходящих резюме, обзвон потенциальных кандидатов. Ведение базы кадрового резерва специалистов рабочих специальностей.
- Наличие опыта от 1 года в производственных, строительных компаниях с персоналом категории "рабочий". Опыт успешного закрытия вакансий.
- Проведение полного цикла подбора персонала. От формулирования требований к кандидатам до завершения процесса найма. Разработка и размещение вакансий на различных...
- Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, психологии или социологии). Опыт работы в области подбора персонала от 2 лет.
- Проведение полного цикла подбора персонала (массовый подбор) на различные позиции. Разработка и размещение вакансий на специализированных ресурсах и социальных сетях.
- Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии или социологии). Опыт работы в рекрутинге (массовом подборе) от 1 года.
Обладает профессиональными знаниями в сфере HR. Ответственен. Адаптивен. Имеет высокие коммуникативные компетенции. Проявляет дружелюбность и открытость и жизнерадостность.
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 17 февраля 2025 в Москве