Обязанности:
- приемы на работу, кадровые перемещения, увольнения;
- заключение трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним;
- ведение трудовых книжек (заполнение, учет, хранение, подсчет трудового стажа);
- внесение банковских реквизитов сотрудников в учетную систему;
- формирование и ведение личных дел сотрудников;
- оформление справок сотрудникам о трудовой деятельности, заверенных копий трудовых книжек;
- работа со штатным расписанием;
- консультирование сотрудников по кадровым вопросам;
- выполнение служебных поручений руководителя входящих в зону ответственности по кадровому делопроизводству.
- Знание трудового и миграционного законодательства
- Опыт работы с иностранными гражданами: миграционный учет и кадровое делопроизводство (патент, ЕС)
- Опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме
- Опыт работы в 1C ЗУП 8.3, в т. Ч. Формирование и сдача отчетности в СФР (ЕСН-1, СЗВ-СТАЖ)
- стабильные условия оплаты труда;
- официальное оформление по ТК РФ;
- достойный уровень заработной платы;
- возможности профессионального роста и обучения;
- шаговая доступность от метро Румянцево.
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 11 февраля 2025 в Москве