ООО «АДМ-ТЕХНО» является 100% российским предприятием и разработчиком Источников Бесперебойного Питания (ИБП) марки «HIDEN». Все оборудование изготавливается на специализированных площадках по производству силовой электроники на ведущих площадках мира. Весь процесс производства ИБП находятся под контролем наших разработчиков и специалистов ОТК на всех этапах производства. В компании трудится уже более 40 человек. Расширяемся мы стремительно, в нашей команде сильные лидеры и лучшие работники отрасли. Поэтому если ты хочешь развиваться, расти профессионально мы ждем тебя!
Обязанности:
- Прием персонала на работу.
- Ведение воинского учета.
- ведение кадрового дела производства в 1С ЗУП 8.2, 8.3;
- оформление приёма, перевода и увольнения работников согласно законодательства, положениям и инструкциям;
- заполнение, учёт и хранение трудовых книжек и договоров. Справки для сотрудников.
- Подбор персонала.
- Разработка и оптимизация стратегии подбора персонала с учётом бизнес потребностей и целей компании.
- Ведение и закрытие вакансий по направлению: офис (маркетинг, продажи, инженеры, административное, склад и др.)
- Сбор заявок на подбор, составление профиля вакансий и кандидата.
- Отбор и скрининг резюме, проведение телефонных, онлайн и личных интервью.
- Организация и проведение вводного обучения новых сотрудников в компанию.
- Организация и проведения мероприятий в компании.
- Участие в разработки корпоративной культуры.
Требования:
- Высшее образование;
- Хорошее знание кадрового делопроизводства;
- Релевантный опыт работы от 2-х лет;
- Умение работать в 1С:ЗУП 8.3;
- Опыт работы с договорами ГПХ;
- Высокий уровень ответственности и самоорганизации.
- Готовность работать с большим объемом информации-звонки/собеседования;
- Опыт работы в рекрутинге от года обязательно (активный поиск);
- Знание этапов и технологий поиска персонала;
- Знание методик профессиональной и личностной оценки кандидатов;
- Ориентация на качественный результат и скорость подбора персонала;
- Самостоятельность, умение отвечать за процесс и результат работы;
- Достойный уровень заработной платы.
- Официальное оформление;
- Оборудованное рабочее место в комфортном офисе;
- График работы пятидневная неделя.
- Дружный и молодой коллектив, отличное руководство.
Ключевые навыки
- Кадровое делопроизводство
- Кадровое планирование
- Должностные инструкции
- Кадровый менеджмент
- Оформление трудовых книжек
- Подбор персонала
- Деловая переписка
- Заключение договоров
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Москва, Волгоградский проспект, Угрешская, Скотопрогонная улица, 35с2
Вакансия опубликована 4 апреля 2025 в Москве
