Специалист по подбору персонала

В связи с активным развитием компании мы открываем вакансию HR и приглашаем кандидатов с опытом работы.

Приглашаем в нашу команду!

Обязанности:

• Самостоятельный поиск персонала: размещение вакансий, поиск резюме и первичный отбор кандидатов, проведение телефонных и очных интервью, составление характеристики по кандидатам для руководителя;
• Проведение оценки соискателей;
• Контроль всех этапов отбора;
• Коммуникация с руководителями подразделений, согласование кандидатов на всех уровнях;
• Ведение НR отчетности;
• Поддерживать положительную, доброжелательную атмосферу в коллективе;

Требования:

• Успешный опыт работы в рекрутменте от 1-3 лет;
• Знание и применение технологий и методик подбора персонала, навыки использования различных методов поиска персонала (ограничений нет, если это принесет результат);
• Ориентация на качественный результат и скорость подбора персонала;
• Самостоятельность, умение отвечать за процесс и результат работы;
• Умение находить общий язык с внутренними заказчиками и кандидатами;
• Высокие коммуникативные навыки, стрессоустойчивость.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• Выплаты зарплаты 2 раза в месяц;
• Оклад 90 000 руб.
• Место работы центр Москвы.
• График работы 5/2, с 10 до 18 (выходные - суббота, воскресенье).