Вакансии для human resources director в Москве на сайте zarplata.ru

Вместе с партнёрами и командами развиваю несколько направлений: «Аномалия», «Прорыв» и «Экспонента»: среда для развития предпринимателей. ЕС-клиника — медицинский бизнес...

Какой опыт нам подходит: Вы работали HR-директором, руководителем HR-функции или HR-бизнес-партнёром с самостоятельной ответственностью за кадровые...

Формирование и реализация HR-стратегии в соответствии с бизнес-целями компании и планами развития. Построение системы HR-метрик и регулярная...

...дополнительное образование в сфере HR — преимущество). Опыт работы на позиции заместителя директора по персоналу / руководителя HR-направления не менее 3...

Построить инженерную организацию, которая обеспечивает быстрое и качественное развитие продукта без роста технологических рисков. Вы будете отвечать за развитие инженерных...

Опыт. 8+ лет в разработке программного обеспечения. Опыт управления инженерной функцией из нескольких команд через тимлидов от 2–3...

HR-скрининг — 20–25 минут, знакомство, стек, мотивация, логистика. Интервью с CОO. Интервью с CPO. Финальный созвон с операционным директором...

AI в ядре. Живёшь в AI-инструментах и строишь работу вокруг агентов, а не «пробовал ChatGPT». Упаковка продукта.

Формировать финансовую стратегию совместно с генеральным директором и собственниками. Организовывать подготовку бюджета, контролировать его исполнение, анализировать отклонения и предлагать корректирующие...

Опыт руководства финансовой функцией, финансовым подразделением или самостоятельным финансовым направлением. Практический опыт бюджетирования, управленческого учёта, финансового анализа и управления денежными...

Помощь операционному директору в решении финансовых и общекорпоративных кросс-функциональных задач. Финансовая аналитика, управленческая отчетность, бюджетирование. Анализ и оптимизация бизнес...

Учащиеся на 2-м курсе в ведущих высших заведениях страны. Школа с отличием, высокие баллы ЕГЭ и хорошая успеваемость в...

Прямая связь с CCO: Задачи и обратную связь получаешь напрямую от коммерческого директора. Крупные клиенты: Сделки с компаниями с выручкой...

От 1 года продаж B2B SaaS (FinTech, HR Tech). Опыт холодных продаж сложных продуктов: вы сами находили клиентов...

Комплексное управление деятельностью компании и ключевыми бизнес-направлениями. Формирование и реализация стратегии развития бизнеса. Ответственность за финансовый результат компании, выполнение...

Опыт работы Генеральным директором, CEO, Исполнительным директором, Управляющим директором либо руководителем крупного самостоятельного бизнес-направления. Опыт комплексного управления бизнесом и...

Контролировать себестоимость (счёт 90.02). Проверять ОСВ, анализировать счета, карточки счетов. Выполнять поручения финансового директора и главного бухгалтера.

Опыт работы бухгалтером от 2 лет. Знание 1С — обязательно. Опыт работы со счетами 60, 62, 10, 20, 43, 90...

Лидирование направления HR (найм, адаптация, внутриком, КДП, методология). Управление экономикой направления, несение ответственности за метрики эффективности. Цифровизация: внедрение инструментов для...

Амбициозный созидатель (нацелен вывести HR-блок в лидеры рынка. Не согласен на удовлетворительно, горит сделать невероятное). Воспринимает HR как «бизнес...

...грамотно, своевременно заполнять отчеты. - качественные продукты, которые приносят пользу людям. - работу с высокочековыми продуктами. Этапы отбора: 1. Собеседование с HR.

релевантный опыт в телефонных продажах от 1 года. - опыт продаж в мягких нишах в онлайн-школах. - опыт продаж на большие...

Прямой доступ к лицам, принимающим решения, в целевых отраслях: фармацевтика, биотехнологии, агропромышленный сектор, HR-tech, EdTech и MedTech.

...из них не менее 5 лет на руководящих позициях уровня директора. Подтвержденный опыт закрытия M&A-сделок по продаже бизнесов...

Развитие и повышение эффективности операционной деятельности Фонда. Управление службами: финансовая (2 чел), бухгалтерская (аутсорсинг+1 чел.), юридическая (1 чел), управление...

...позиции Административного директора, Операционного директора — от 5 лет., опыт управления смешанной командой (разные функции: фин/юристы/IT/HR).

Контроль и монитортнг эффективности найма. Постановка задач сотрудникам Hr- отдела. Формирование индивидуального плана адаптации. Развитие культуры, вовлеченности и удержания сотрудников.

Опыт работы HR BP, HRD более 3х лет. Успешный опыт самостоятельного закрытия вакансий различного уровня. Отличное знание трудового законодательства...

Обрабатывать входящие заявки и оперативно выставлять счета - быстро и четко, ведь скорость - твое преимущество в сделке. Вести телефонные переговоры с...

Имеешь опыт переговоров на разных уровнях - от менеджеров до директоров и легко находишь с ними общий язык. Спокойно работаешь с...

Собирать еженедельные и ежемесячные отчеты по лидам, воронке и бюджету. Координировать подрядчиков: напоминать о сроках, сверять статусы, принимать результат.

...координации, ивентах, SMM или в смежной сфере: PR, редактуре, продюсировании, HR, продажах. Вы спокойно работаете с таблицами в Excel и...

Лидирование проектов по оценке персонала, в организации и проведении конкурсов/мотивирующих мероприятий для команды. Полевой коучинг продавцов, администраторов, директоров.

Высшее образование (желательно в области психологии, педагогики, управления персоналом, HR), дополнительное профессиональное образование. Энергичность и умение «зажигать» команду.

Помощь руководителю в продвижении политики компании. Выстраивать системную работу HR службы в компании. Взаимодействие со структурными подразделениями общества, определение потребности...

Опыт в подборе строительных и инженерных позиций. Желание развиваться во всех направлениях HR (Подбор, КДП, Адаптация, Мотивация...). Развитое чувство эмпатии.

Контактировать с российскими производителями лекарств и производителей субстанций (им мы поставляем интермедиаты) и понимать их потребности: что выпускают и планируют...

Действующие контакты в закупках, R&D или регистрации у российских производителей. Опыт в дистрибьюторе или трейдере субстанций из Индии и...

...регламентов компании, при необходимости привлекать HR и юридический блок. Участвовать в развитии команд: помогать директорам в подборе, адаптации и обучении...

Опыт управления персонала от 2 лет, желательно на руководящей позиции (управляющий, территориальный менеджер, супервайзер). Практический опыт работы с командой порядка...

Совместно с директорами формировать и реализовывать планы развития каждой точки. Взаимодействовать с HR, маркетингом, финансами, закупками, производством и другими подразделениями...

Опыт руководства группой/сетью ресторанов от 3 лет. Навыки управления процессами, создания и управления командой. Предпринимательский склад ума, умение видеть...

Цели и KPI директоров, регулярный менеджмент, лимиты полномочий. Бюджеты блоков и движение денег вместе с финансовым директором; товарный запас и...

От 5 лет COO, исполнительным или операционным директором. Fashion, розница одежды или товарный бизнес с коллекционным циклом и производством.

Закрывать вакансии в Индии, Китае и России: закупщики, продавцы, логисты, технологи и руководители. Брифинг нанимающих руководителей по профилю, вилке и...

Опыт рекрутинга от 2 лет, полный цикл: от профиля вакансии до выхода кандидата. Опыт найма специалистов и руководителей, а не...

От найма → к результату → удержанию → росту людей и компании. Обеспечено удержание ключевых сотрудников (3–6–12 месяцев) через создание среды...

...лет в HR (Talent Management, HRBP, HR Manager). Опыт работы в быстрорастущих компаниях, стартапах или экосистемах. Понимание HR как системы...

Взаимодействие с заказчиком по вопросам оказания услуг. Запуск объектов с 0 (Планирование и координация всех этапов запуска объекта).

Умение планировать и организовывать рабочие процессы, управлять временем и ресурсами. Клиентоориентированность, коммуникабельность, внимательность. Уверенный пользователь ПК. Готовы к краткосрочным и...

Проводить переговоры с собственниками бизнеса, коммерческими директорами, CFO, CTO и другими руководителями. Назначать и проводить встречи, выявлять потребности, презентовать решения...

Опыт B2B-продаж - от 2 лет. Преимуществом будет опыт в телекоме, IT, SaaS, сервисных B2B-компаниях...

Подержание условий эффективной и мотивированной работы сотрудников. Организация корпоративных мероприятий (лучший сотрудник, семейные и спортивные мероприятия). Подчинение Директору по персоналу...

Высшее образование. Уверенное знание трудового законодательства РФ. Опыт работы в гостинице 4-5* от 2 лет. Знание английского языка.

Упаковывать продукты и услуги: создавать понятные офферы, сегментировать аудиторию, адаптировать сообщения под ЛПР, ИТ-директоров, разработчиков и заказчиков.

Стратегические и брендовые метрики (Знание бренда (Aided / Unaided Brand Awareness), NPS (Net Promoter Score), Успешность HR-бренда). Опыт работы в...

...HR-стратегию. Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников. Участие в планировании ФОТ, бюджетировании, управление свободным ресурсом. Анализ и прогнозирование HR...

Высшее образование (психологическое будет преимуществом). Опыт работы на позиции HRBP/HR-менеджера от 3х лет . Опыт работы в консалтинге...

Разработана стратегия по привлечению партнеров с использованием минимум 3-х новых механик. Привлечено от 30 новых активных партнеров.

Опыт работы в партнёрских и/или affiliate-программах от двух лет с успешными кейсами по привлечению партнёров и росту выручки.

Подбор и формирование команды: привлекать и отбирать эффективных рекрутеров первой линии. Обучение и адаптация: быстро вводить новичков в строй, передавать...

Имеете успешный опыт управления командой. Отлично разбираетесь в техниках продаж и убеждения, умеете писать эффективные рабочие скрипты. Имеете грамотную устную...

Администраторы наших клиник не принимают звонки первичных пациентов (у нас есть выделенный колл-центр). Выполняет поручения исполнительного директора.

Человеколюбие, желание помогать людям, открытость и работоспособность. Готовность работать с большими объемами информации по стандартам, принятым в компании.

Плюс: свой офис в Китае, ВЭД, внедрение PLM. Директор блока в круге принятия решений. Отбор: интервью с HR, тестовое на...

От 5 лет руководителем производства или директором по производству в бренде одежды. Размещали производство в Китае и ещё как минимум...

Целевое назначение должности: Обеспечивать прибыльный рост компании через открытие и развитие филиалов, расширение каналов продаж и банковских партнёрств, повышение эффективности...

Образование: Высшее: экономика, финансы, менеджмент либо смежное направление. Дополнительное обучение управлению бизнесом, финансам и проектам развития — преимущество. Опыт работы: Предпочтителен...

HR-аналитика. Участие в различных HR проектах. Коллаборация с головным офисом в Индонезии и предоставление отчетности HR international.

Высшее образование. Опыт работы HR Generalist, HR Business Partner, HR Manager от 3-х лет, опыт работы руководителем от 1...

В управлении 3 куратора и от 5 до 10 поваров в каждом кафе. Взаимодействовать с маркетингом, HR, закупками и операционным...

Развитая насмотренность, визуальный и сенсорный опыт, развитая вкусовая память. Опыт работы бренд-шефом от 5–7 лет в сетевой HoReCa.

Проводить CustDev с рекрутерами, HR-директорами, собственниками бизнеса и кадровыми агентствами. Разбираться в потребностях пользователей и людей, принимающих решение о...

Опыт Head of Product, CPO или основателя с ответственностью за выручку. Работа в HR Tech, ATS, CRM, джоб-бордах или...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием на работу, перевод на др. должность, увольнение, предоставление отпусков, оформление табелей учета рабочего...

Грамотная устная и письменная речь. Уверенное владение Excel, опыт подготовки HR-отчётности. Умение работать с конфиденциальной информацией. Исполнительность, ответственность, внимательность...

Консультирование подразделений отелей (службы приема, питания, номерного фонда, продаж, HR): умение быстро переводить операционные запросы в правовые задачи и давать...

Высшее юридическое образование. Опыт работы на руководящих юридических позициях (Начальник отдела / Директор департамента) от 3-х лет, желательно в сфере...

...CustDev, глубинные интервью, проведение A/B-тестирований. Фасилитация и координация взаимодействия коммерческого департамента с ИТ, маркетингом, финансами, производством и HR.

Опыт работы от 5 лет на позициях CCO, коммерческого директора, директора бизнес-юнита или функции с полной ответственностью за P...

Решать рабочие вопросы с программами и техникой самому, без вызова айтишника. Отбор проходит в два этапа: встреча с HR, затем...

...управлении: руководитель участка, начальник производства или склада, операционный менеджер или директор, управляющий. — Опыт руководства людьми, хотя бы небольшой командой. —

Технологичный Performance-маркетинг — более 10 своих и сторонних сервисов, внедрение которых позволяет клиентам эффективнее управлять бюджетом. Фидмагнит — платформа товарной рекламы...

У тебя достаточно понимания того, как работает digital-маркетинг и ecommerce, для эффективных презентаций ЛПРам (CMO, Ecommerce-директора, CCO, CEO...

Оформление заявок на подбор персонала в HR-департамент, участие в собеседованиях на ключевые позиции (директора ресторанов, шеф-повара, ведущие специалисты). -

Опыт работы в сфере общественного питания от 5 лет, из них не менее 3 лет на руководящей позиции.

Целевое назначение должности: Обеспечивать прибыльный рост компании через открытие и развитие филиалов, расширение каналов продаж и банковских партнёрств, повышение эффективности...

Образование: Высшее: экономика, финансы, менеджмент либо смежное направление. Дополнительное обучение управлению бизнесом, финансам и проектам развития — преимущество. Опыт работы: Предпочтителен...

Контроль ТО и ремонта оборудования, работы подрядчиков, разрешительной документации, действий при авариях. Взаимодействие с HR, бухгалтерией, закупками, аналитикой, маркетингом, техотделом.

Опыт в операционном управлении сетью ресторанов от 5 лет, из них от 2 лет — операционный/региональный директор. Опыт управления несколькими...

Выявлять клубы с негативной динамикой и брать их в работу до того, как ситуация станет критичной. Анализировать работу клуба: P...

У Вас есть опыт вывода точек сети из спада или убытка: 2–3 примера с цифрами “до и после”.

Инициирует обмен лучшими практиками между директорами магазинов кластера. Разрабатывает и проводит совместно с HR BP кластера мероприятия, направленные на дополнительную...

Высшее образование, либо неоконченное высшее с опытом в ритейле. Опыт в розничной торговле, управленческий опыт сетью объектов – не менее 3...

Полный контроль сделки: От переговоров с технологами и директорами по развитию до контроля выполнения контрактных обязательств. Вы доводите начатое до...

Высшее техническое образование (обязательно). Опыт работы в одной из сфер: продажи металлорежущего инструмента/оснастки или работа на машиностроительном/металлообрабатывающем предприятии...

Исследовать компании, находить ЛПР: директоров по маркетингу, бренду, PR, HR, развитию, закупкам и агентских продюсеров. Проводить видеовстречи, брифинг и квалификацию.

От 3 лет успешных B2B-продаж услуг с чеком от 500 тыс. рублей. Подтверждённые личные результаты: план, средний...

План продаж на сезон по каналам и его выполнение; P&L каждого канала. Розница: выручка точек, конверсия, средний чек, стандарты...

От 5 лет в продажах, из них от 2 лет - коммерческий директор или руководитель e-commerce в fashion или товарном...